Vi søker etter en dyktig HR-konsulent for Malvik, Steinkjer og Heimdal. Hoved-kontorsted vil være Malvik, men det legges opp til å hospitere på Steinkjer 1 dag i uka og ved behov på Heimdal.

Nortura, med merkevarene Gilde og Prior er en stor industriaktør og har 24 anlegg/fabrikker fordelt i store deler av landet.

Du vil bli en del av et dyktig HR team i Nord som støtter fabrikkene: Heimdal, Malvik, Steinkjer, Bjerka, Harstad, Målselv og Karasjok. Vi søker etter en person som skal levere ulike HR-tjenester utfra brukernes behov, og i tråd med våre verdier, mål og gjeldende HR-politikk. Det vil kreve en god dialog og samarbeid med ledere, tillitsvalgte og medarbeidere. Du vil også få muligheten til å bidra inn i prosjekter og forbedringsarbeid både i HR-Nord og i konsernet innenfor HR sitt ansvarsområde.

Arbeidsoppgaver:

• Lederstøtte gjennom råd og veiledning i h.h.t. lover, forskrifter og gjeldende tjenestekatalog innenfor HR-/personalområdet　
• Bistå i rekrutteringsprosesser og avslutning av arbeidsforhold
• Bistå og støtte avdelingsledelse i ulike typer personalspørsmål
• Ivareta prosesser knyttet til IA-arbeid, arbeidsmiljø og HMS-arbeid
• Lede og bistå i relevant omstillings-, utviklings- og endringsarbeid
• Personaladministrativ saksbehandling　

Kvalifikasjoner:　

Vi ser for oss at det kan være flere veier inn i denne rollen, men om du kjenner deg igjen i dette er du straks relevant:

• Relevant høyere utdanning på universitets- eller høyskolenivå (relevant erfaring kan kompensere for manglende utdanning)
• Minimum 5 års arbeidserfaring med direkte menneskelig interaksjon
• Erfaring fra HR-relaterte oppgaver og prosesser er ønskelig
• Ledererfaring, inkludert personalansvar, kan kompensere for manglende spesifikk HR-erfaring
• Erfaring fra en driftsnær rolle, spesielt innen produksjonsindustrien, blir verdsatt
• Behersker de vanligste IKT- og støtteverktøy
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne. Arbeidsspråket i Nortura er Norsk.

Personlige egenskaper:

• Har en sterk orientering mot interne kunder, med en evne til å forstå og imøtekomme interne kollegers og avdelingers behov
• Viser pågangsmot og initiativrikdom i møte med utfordringer, og som ikke viker tilbake for nye oppgaver
• Er en dyktig relasjonsbygger som enkelt knytter bånd med kolleger på tvers av avdelinger
• Har et utpreget serviceinnstinkt og alltid søker å levere arbeid av høy kvalitet
• Er en lagspiller som trives med å arbeide i team og bidrar til et positivt og støttende miljø
• Kommuniserer klart og effektivt, både skriftlig og muntlig, og kan formidle på en forståelig måte

Vi kan tilby:　

• Varierte og interessante arbeidsoppgaver i et godt og uformelt arbeidsmiljø
• Gode pensjons- og forsikringsordninger
• Lønn etter avtale　
• Firmabilordning
• Tiltredelse etter avtale

Stillingen rapporterer til HR-sjef Nord. 

Ved spørsmål knyttet til stillingen, ta kontakt med vår rekrutteringspartner Badenoch + Clark v/Børge Barlindhaug.